Komendant Rejonowy Policji Warszawa VII poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
- praca administracyjno-biurowa,
- praca na I piętrze;
- praca przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy;
- wymuszona pozycja ciała związana z wykonywaniem większości zadań w pozycji siedzącej;
- podstawowe wyposażenie stanowiska to zestaw komputerowy z oprogramowaniem;
- praca przy oświetleniu mieszanym;
- stres związany z obsługa klientów zewnętrznych;
- kontakt telefoniczny i bezpośredni z petentami;
- budynek nie jest przystosowany dla osób niepełnosprawnych (bariera architektoniczna, brak windy i podjazdów wewnątrz budynku).
- brak dostosowania miejsca pracy do potrzeb osób z niepełnosprawnością.
Zakres zadań
- zapewnia prawidłowy obieg dokumentów w komisariacie;
- kompletuje i przedkłada korespondencję do dekretacji kierownictwu komisariatu;
- przygotowuje korespondencję i dokumentację przeznaczoną do wysłania;
- rozlicza policjantów i pracowników wydziału z dokumentów służbowych w przypadku ustania stosunku służby/pracy, przeniesienia i delegowania;
- prowadzi rejestry, dzienniki korespondencyjne, podawcze, skorowidze rzeczowo-imienne;
- sporządza okresowe wykazy spraw niezakonczonych, pozostających w posiadaniu policjantów/pracowników wydziału;
- sporządza inwentaryzację roczną spraw i dokumentów;
- dokonuje brakowania dokumentacji nie archiwalnej kategorii BC;
- przyjmuje akta spraw ostatecznie załatwione w celu ich przekazania do składnicy akt;
- przyjmuje, ewidencjonuje, przechowuje korespondencję i przesyłki.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średnie- umiejętność obsługi komputera w zakresie pakietu MS OFFICE
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31.07.1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa panstwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczyy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- dostęp do informacji niejawnych oznaczonych "poufne" lub zgoda na postępowanie sprawdzające;
- umiejętności interpersonalne i współpracy;
- umiejętność rozwiązywania problemów;
- działanie pod presją czasu.
- umiejętność planowania i organizacji pracy.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- wiedza z zakresu funkcjonowania jednostki Policji, obiegu dokumentów itp.;
Podobne oferty
Data dodania: 2025-12-11
Podinspektor
Firma:
Powiatowy Urząd Pracy w Nowym Dworze Mazowieckim
Lokalizacja:
mazowieckie / Nowy Dwór Mazowiecki
Zakres wykonywanych zadań na danym stanowisku:a)prowadzenie spraw związanych z realizacją rozporządzenia w sprawie ewidencji gruntów i budynków;b)wprowadzanie zmian w części opisowej ewidencji gruntów i budynków;c)wprowadzanie zmian w rejestrze cen...
Więcej informacjiData dodania: 2025-12-10
Podinspektor/ inspektor ds. finansów
Firma:
Urząd Miasta Marki
Lokalizacja:
mazowieckie / Marki
Dla stanowiska Podinspektor lub Inspektor z zakresu finansów w szczególności:1) Opracowywanie materiałów dotyczących wniosków kredytowych, pożyczkowych oraz materiałów związanych z emisją papierów wartościowych.2) Współpraca z krajowymi i...
Więcej informacjiData dodania: 2025-12-10
Starszy inspektor
Firma:
Nadwiślański Oddział Straży Granicznej w Warszawie
Lokalizacja:
mazowieckie / Warszawa
Warunki pracy Praca o charakterze administracyjno–biurowym w systemie 8 godzinnym w siedzibie Oddziału i poza nim. Budynek nie jest przystosowany do poruszania się osób niepełnosprawnych ruchowo (brak obecności wind, pomieszczeń higieniczno–sanitarnych...
Więcej informacji